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Top message 採用にかける思い

あなたと
KAIZEN ONEDER TEAMをつくりたい。

日本のDXは組織の硬直化が最大のボトルネックとなっています。

Kaizen Platformでは、
多様なケーパビリティを持つメンバー(Diversity)が、
顧客もパートナー企業も含めて一つのチーム(One team)になり、
世の中を驚かせるような感動できる(Wonder)仕事をチームでしていく、素晴らしいチームをあなたと創っていきたいと考えています。

Kaizen Platform 代表取締役 須藤憲司の写真

Mission

Business 事業概要

多様な力を掛け合わせ、“攻めのDX”を推進する
KAIZEN PLATFORMの顧客体験DX®

KAIZEN PLATFORMは、多様な能力や個性を掛け合わせたワンチームで
デジタル上の『顧客体験』を改善し、KPIの向上を通じた『事業成長』を支援します。

Business

Culture 大事にしている文化と制度

Kaizen Platformでは、個人の才能と情熱を最大限引き出し、良い仕事を追求しやすい環境をつくるため、「当たり前」に囚われない働き方をDXする制度と文化があります。

Kaizen Platformのメンバーが、思い思いの場所で自由に働く様子

Culture

Stories

Projects 限定プロジェクト公開中

  • 登録された方だけに特別なプロジェクトをご紹介します

  • プロジェクト例

    Web3を活用した新規事業立ち上げ

  • プロジェクト例

    生成AIを活用した 新しい顧客体験の開発

Jobs 募集職種一覧

Kaizen Platformでは、雇用形態にこだわることなく、 多様な人材を募集しています。

Official
blogs
公式ブログ


もっとKaizen Platformの事を知りたい方は、ぜひ公式ブログも覗いてみてください。

Faq よくあるご質問

  1. Q. リモートワークは可能ですか?
  2. Q. 選考プロセスについて教えてください。
  3. Q. 入社後はどのようなサポートがありますか?
  4. Q. 社内はどんな雰囲気ですか?

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